情商测试题(你敢挑战女性情商测试十题吗)

情商决定一个人的人缘。如何判断一个人的情商？如何测试情商？让我们看看！

如何判断一个人的情商

在评价一个人的时候，经常会听到情商。情商主要是指人在情感、意志、挫折承受力等方面的素质。，包括商导(LQ)等。情商和智商影响一个人的一生。当今社会，高情商比高智商更受欢迎。判断一个人的情商不难，在日常生活交流中就能看出原因。

情商低的人通常表现出以下特点:1。说话做事容易不自觉地伤害别人的感情；2.要么是你对外界反应太敏感，容易觉得被别人伤害。和他们说话要非常小心；或者对别人的反馈非常不敏感；3.各种负面情绪，如推卸责任、抱怨和绝望。当你和他们在一起时，你的心情往往会变得更糟；4.在亲密关系中，容易表现出过度依赖的特点；5.对“意图和结果”的巨大差异缺乏认识，觉得好的意图应该有好的反馈；6.朋友圈小，单身程度高；7.喜欢指责和攻击别人

高情商的人通常表现出以下特点:1。说话做事善于照顾别人的感受；2.很强的解读对方情绪和意图的能力；3.散发正能量，和他们在一起，你会感到舒适、轻松、快乐、热情；4.善于保持亲密关系，保持独立和自我；5.深刻理解“意图与结果”的巨大差异，关注并积极获取对方反馈并加以调整；6.广泛的朋友圈可以容纳多种类型的人；7.善于鼓励和表扬他人

测试你的情商

一共10道题，最高分是200分，一般人的平均分是100分，如果分数在25分以下，最好找个时间复试。

1.当你在飞行时，你突然受到很大的震动，你的身体在震动下开始左右摇晃。那你会吗？

A.不确定，或者根本没注意到

B.继续做你正在做的事情，不要太在意周围的骚乱

C.注意事态的变化，认真听广播，遇到紧急情况时阅读应急手册

D.乙和丙有一点

2.假设你是一名大学生，你想在某一门课程中取得优异的成绩，但你只是通过了考试，那么你会吗？

A.决心以后好好学习，然后三天打鱼，两天晒网

B.告诉自己没什么大不了的，把精力放在其他能考好的课程上

C.制定详细的研究，并决定按计划进行

D.拜访老师，让他给自己一个更高的分数

3.假设你是一名经理，主张不要在公司搞种族歧视，但突然有一天，有人跟你开歧视的玩笑。你愿意吗？

A.忽略它，认为它只是一个笑话

B.把小丑叫到办公室，斥责他

C.当时他被着重告知，这种玩笑不合适，尤其是你这种情况。

D.建议开玩笑的人周末参加的反种族歧视培训班

4.和伴侣吵架，甚至在生气的时候，你已经开始亲自攻击对方，虽然你心里不希望这样，那你会吗？

A.半个小时，然后把你的观点说清楚

B.不管对方说什么，都不要争论，保持沉默。

C.向对方道歉，同时要求向你道歉

D.停止争论，理清你的思路，然后尽可能地阐明你的立场

5.假设你有一个3岁的儿子，他很胆小，但其实从出生开始，他就一直紧张或者害怕陌生人和陌生的地方。你愿意吗？

A.接受这个事实，尽量避免让孩子感到不安的环境

B.带孩子去看心理医生寻求帮助

C.有目的的让孩子接触更多的人和事，带他去各种陌生的地方，帮助他一点点克服

D.设计一系列相对容易处理的有挑战性的计划，难度等级循序渐进，让他慢慢知道自己可以应对陌生的人和事

6.带一群4岁的孩子去公园玩。其中一个孩子哭了，因为其他孩子不愿意和他说话。那你会吗？

A.让孩子们自己处理，不要插手

B.和被孤立的孩子谈谈，帮助他，为他想办法

C.温柔地告诉他不要哭，安慰他

D.试着转移孩子的注意力，给她一些别的东西玩

7.假设你是一名保险推销员，你正在面试一些有希望成为自己客户的人。但是N个人纷纷对你表示敷衍的态度，没有明确表态。你慢慢失望了，然后你会吗？

A.我想这只是暂时的相遇，希望明天有好运

B.我会考虑我是否适合做一名保险推销员

C.下次再来试试，继续努力工作

D.考虑争取其他客户

8.当朋友开车时，突然别人的车危险地抓住你，朋友勃然大怒，而你勃然大怒，那你会吗？

A.告诉他现在没事了，没什么大不了的，让他忘记自己的不开心

B.帮他转移注意力，比如放一些他喜欢听的歌

C.一起骂司机，表明他是站在自己这边的

D.告诉你的朋友你也有过类似的经历，当时你很生气。然而，你后来看到司机出了车祸，被送到医院的急诊室

9.当你作为领导被分配到一个单位时，你想对工作中的难题提出一些好的解决方案。你想做的第一件事是什么？

A.起草一份议程，以便充分利用与每个人讨论的时间

B.给每个人一些时间去了解彼此

C.让大家说出问题的解决方法，提出自己的想法

D.鼓励每个人以创造性意见的形式说出此时脑海中出现的任何想法，无论这些想法有多疯狂

10.很多年来，我都想着重新学习自己。小时候学过乐器，但只是为了娱乐和充实自己。你想最有效地利用你的时间。你愿意吗？

A.每天坚持严格练习

B.选择能稍微扩展你练习能力的有针对性的歌曲

C.学会只有在情绪来临时才练习。

D.选择练习一些远远超出你目前能力，但通过勤奋练习就能掌握的音乐

试验结果

1.A 0、B 20、C 20和D 20

2.A 0，B 20，C 20，D 0

最佳答案

3.A 0，B 0，C 20，D 0

c:形成欢迎多元化氛围最有效的方法就是公开表明。当有人违反时，明确告诉他，这种事情在你的组织里是不允许发生的。这不是对他的偏见，而是让人循规蹈矩。

4.A 20，B 0，C 0，D 0

答:长时间尽量冷静，这是平息愤怒的最好方法。情绪平复后，讨论会更有效果

5.A 0、B 5、C 0、D 20

d:天气不好的孩子，如果接受这种特殊的挑战，并逐渐适应和完成，通常会喜欢接触陌生人、事物和环境

6.A 0，B 20，C 0，D 0

b:情商高的父母善于在孩子心情不好的时候教育孩子，帮助他们理解是什么让他们感到不安，帮助他们正确感受自己的状态，以便及时纠正和选择

7.A 0，B 0，C 20，D 0

c:面对挫折，把它当成一种挑战，从中吸取教训，尝试新的方法坚持下去，而不是一下子放弃，也不怨天尤人。这是高情商的表现

8.A 0、B 5、C 5、D 20

d:数据显示，当一个人处于愤怒状态时，让他冷静下来最有效的方法就是转移他愤怒的焦点，理解并认可他的感受，让他以不激怒他的方式看到现状，给他希望

9.A 0，B 20，C 0，D 0

b:当一个组织的成员和谐友好，大家都感到舒服的时候，这个组织的工作效率就会最高。在这种情况下，人们可以自由地做出他们最大的贡献

10.A 0，B 20，C 0，D 0

给自己一个适度的挑战，最有可能激发你最大的热情。这不仅会让你快乐地学习，还会让你尽最大努力。